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1半年里的两次开除（第2页）

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“是我接的，有什么问题吗？”

王玉萍面色一沉：“跟他们谈的广告合作费用是600000，给他们的协议上怎么变成了60000？少了一个0引发纠纷，现在客户告我们了，这是怎么一回事？”

秦时月惊呆了。

做市场这么多年来签过的合同也不少，第一次遇到这样的事，她一时语塞，不知怎么回答才好。

“协议……法务没有审核过吗？”

王玉萍皱着眉道：“法务表示他们没有审核金额的责任，也不了解你这个是什么项目。”

“可是这……我记得我电脑里就是600000，不会有错。”

秦时月还没辩解完，就被王玉萍不耐烦地打断：“你记得，你记得，你说这些有什么用？经过老板签字，发给对方的协议就是60000。你们这些年轻人自以为是不说，还不愿意承认自己的毛病，我早说过一万遍，我们市场部经常碰合同，法律风险很高，凡是合同都要好好检查，不仅自己检查还要交主管检查。这些你做了吗？”

秦时月一时哑然。她确实出于对自己能力的自信，而且当时大家都太忙，没有把合同给王玉萍看。

王玉萍继续唠叨：“你如果自己担不起疏漏造成的责任应该把你的项目介绍发给法务跟合同一起审核，市场部工作繁杂，处处都要心细……算了，我不跟你说了，你现在就去找李总，自己去跟他解释。他在a12会议室等你。”

李总是公司的两位副总之一，负责的是销售。另一位和他职级相当的陈总是负责产品的。

除了在公司大会上，秦时月还没怎么见过李总。

她回到工位，顾不上各位同事探寻的眼光，第一时间就匆匆忙忙抄起桌上的笔记本电脑，来到李总

指定的会议室。

秦时月的心脏咚咚跳，眼睛看东西都有点模糊了。她暗暗嘱咐自己，不能紧张。

李总早就坐在小会议桌前等着她了。见到秦时月面无表情，就做了个简单的手势，示意请坐。

秦时月上来就把电脑屏幕打开，把那份协议的电子版摆在了李总面前。

“你给我看这个是什么意思。”李总声音低沉，表情很是淡然。

这个个子不高、身材中等其貌不扬的男人总是穿着一件万年不变的条纹polo衫和西装裤，拧着眉，黑着脸，令人生惧。

秦时月尽量保持平静和谦逊的态度，盯着他的眼睛解释道：“我是想让您看一眼原始合同，是不是600000。”

李总的表情一瞬陷入阴暗，眼睛里掠过一丝不易察觉的厌烦：“你给我看这些没有意义。”他又恢复了僵硬的神态，“合同是我签的字，上面就是六万。你的意思是我给你替换了，给你改了？”

秦时月很是讶异，一个堂堂的副总裁说出这样的话。她指着自己电脑屏幕，要李总再认真看一眼：“合同打印出来之前就是电子版。不管是谁改了谁换了我不想知道，我要说的就是我电脑里这份，明明白白是六十万。”

李总极不耐烦，把她的电脑啪地盖上，推回她面前：“电脑里的数据是可以随时篡改的。我怎么知道你是事后改的，还是本来如此？”

秦时月也没了脾气。这李总没打过交道，竟然这么不是个东西，平白无故污蔑人！她清者自清，怎能跟无赖解释？

她把白眼一翻：“您要是觉得是我篡改数据，不信任自己公司的员工，我也无话可说。”

李总点了点头：“行，你马上交接一下工作，走程序吧。”

“你要开我？！”别看秦时月人瘦，脾气却壮。人到这个关头也没什么上下级尊重不尊重了，天理何在？她必须要为自己讨回公道。

“我什么错事都没做，合同上既没有我的签字也没有我修改的证据，不经调查就要开除我，是欺负我年轻没见过世面吗？我跟公司签了三年劳动合同，公司方面提出解约必须要有正当的理由，这理由我不认可，我拒绝。”

李总气得嘴唇发紫。虽然秦时月不知道他生气在哪，

欺负人的是他，现在应该由自己跳起来捶他好吗？他还生上气了，哪里还轮得到这个老乌龟发脾气？

“这不是我的决定，是上面的意思！公司方面认定就是你的责任。你负责的项目惹上了官司，这就是正当理由！公司提出协解已经仁至义尽了，如果你马上同意并且不要任何补偿，公司就不再追究你的责任。”李总勉强忍住怒气提起耐心，一边不停攥着手指一边跟她谈判。

都到了最后的谈判阶段，秦时月当然也不要那谦虚的态度和温柔的仪态了。

“什么意思，我不同意离职或者不同意公司提出的补偿方案，公司还想追究我的责任？欲加之罪，何患无辞，我是清白的。离职我不同意，补偿方案更不用谈。”秦时月收拾起电脑，扭头就走。

李总望着她的背影站起身，狠狠一捶会议桌。第二天，秦时月就接到了公司人事部发出的开除通知书。

人事告诉她，不光是开除，公司还要追究她的法律责任。，，