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第55章 第 55 章（第2页）

这份记录，对于咒术界的高层来说，才是有杀伤力的东西。

把这些东西发过去，产生的动静怕是比丢了几个特级咒灵进老橘子们的几个重要据点还严重。当然他们并不会这么丢，这样重要的东西，自然要更加合理的利用，才能够产生最大的破坏性。

五条悟的理念有一点是芽衣同意的，咒术界的腐烂是从根子里透露出来的，这不是你动手杀掉一批，就可以挽救回来的。有了一批，还能有第二批，就算是努力挑选出来了一些烂地没有那么厉害的人上来又怎么样呢？

权利，本来就会加速腐烂的过程。

在咒术界这棵腐烂的大树上丢几个好的橘子，没多久也会跟着一起变成烂橘子。不是他们想，而是大环境影响，局势的影响，所有在意的人，都会随之产生更多的影响。就算是五条悟，都会局面于五条家这个束缚，无法做出其他更决绝任性的做法。

这大概也是上辈子夏油杰会对父母出手的原因。

因为他们对于他而言，就是最大的束缚。

而这辈子……有一个人更加强势地出现。

芽衣不仅仅相当一个束缚，束缚什么是东西，她要当就要当铁链，只做她自己想做的事情，如果会被违背的话，拖她都要把他拖着走。

培养从自己根系出来的好橘子，把他们重新搁上大树，来掌控局面。这就是五条悟想到的办法，在个人武力非常重要的咒术界，尤其是身为最强的存在，他能够有这种想法无可厚非，毕竟强者总是能够顺着自己的心意来制定规则。

如果多复制几个强大的五条悟，想把咒术界这棵大树变成什么样子，他们还真就能把它给搓成别的样子。

但咒术界能出个五条悟的概率有多大？

几百上千年都指不定能出一个呢。

还多出几个。

你当你这是种土豆呢？春天埋下一个五条悟，等到了秋天之后，就能够收获一连串的五条悟。真要这么容易，人类也就不用想方设法地处理咒灵，大家干脆一起种五条悟算了。要是按照芽衣的想法，培养人才还是要培养的，但可不是自己下场去培养，成材率低，死亡率又高，君不见五条悟几年后，都快三十的人了，都没养出来几个合适的徒弟呢。

唯一看起来很有前途的伏黑惠，当时芽衣偶尔撞到过他执行任务一次，正好看见他被一级咒灵一巴掌扇飞出去，撞烂了三堵墙呢。

就这，还能继续养？

要整就要整个大的，放开格局，提升排场，直接开学校养，或者提供场地培养一些对咒术界有了解的人。能够有这方面天赋的人，说多不多，但也不是稀少到可怜。咒术界看不上的那些也可以啊，天赋低怎么了？咒灵难道个个就都是特级一级吗？

弄个大型地段咒术师培训基地，军事化培训那种，天赋实在太低，咒力稀薄到二级咒灵也打不过都无所谓，能看见就行。

三四级咒灵，全都靠普通武器拼。

再往上，用咒具或者给每队配备比较强大的咒术师作为辅助，这不比一个一个单独让咒术师出去做任务更快吗？

这种想法呢，有利又有弊。

利前面已经讲述地非常清楚，对于咒术师们来说，特别是对于普通咒术师来说，能够极大地降低他们的阵亡数量，同时能够更大效率地剿灭咒灵。弊端呢也不少，对于咒术师这个行业来说，自由和权利就被剥削了很多，咒术界的权柄更是会被极大地削弱。

黑暗到处都有，真要这么干了，以后还会出现更多让人意想不到的坏处。

同时最重要的一点就是——这个计划不是一个人能够实施的，最少都要依托于一个大型的组织，要做的最好，那就需要霓虹那边……

芽衣以前会想到，但却不会去实施，原因就是因为她一个人做不到。再加上她在意的人几乎都已经不在，也懒得为了所有人的未来去忧国忧民的努力。

但在夏油杰把磐星教收入手中后，她就开始冒出了类似的想法。

排除掉那些冠冕堂皇，会被人人称颂的理由，更现实一点的理由就是——只有拥有足够大的权利，才能够保护身边的人。她和夏油杰不怕打架，夏油妈妈他们俩个普通人可承受不住，哪怕是派遣傀儡守着他们，可哪里有千日防贼的道理。

真要对他们两个动手，几个傀儡能保护地住？

扩大经营规模，寻找其他可以和咒术界掰手腕的方式，迫在眉睫。

芽衣这两天抽空把自己的想法，和简单的一些培训方法都给写了出来。就放在书房这边，她大概翻了翻磐星教那边的记录，大致也就是那些官商勾结，官官相护的恶臭东西，人类高层雇佣咒术界达到某种成就，咒术界通过他们收获利益和权利……

随便一看，没有一个是好东西。

“芽衣，我可以对他们动手吗？”夏油杰点着那些他查出来的人员名单，表情温和但眼神非常认真。

见芽衣没有立刻回答。

他低声补充道。