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第 49 章（第2页）

虽然因为叶臻重新“获宠”，李友爱没敢再对叶臻明面上打压，但冷嘲热讽是绝对不会少的。

“有些人吧，靠着见不得人的关系上了位，结果还要蹭我们部门的资源，想着在我们这刷一下履历然后再升职。”

“你们放心，我李友爱绝对不会让这种事发生，我们部门里都是凭本事说话，到每个月业绩考评的时候，没有项目的人，业绩就是零！考评就是不及格！我绝对不徇私！以为能在我们部门里躺赢的人，就是在做梦！”

正常新人进入一个项目部门，手头是不可能有现成项目的，融入团队都要靠上级最开始的“扶贫”——上级自己做不完的项目，就带着新人做一做，不仅可以快速让新人上手业务熟悉部门流程，在服务一个客户的过程里，常常也能开发新客户。

然而李友爱对叶臻抢走自己侄子嫁入豪门大富大贵机会显然怀恨在心，如今是铁了心不给叶臻好看，别说给叶臻项目源了，就连已有项目的后续服务合作，也完全不让叶臻插手。

但这男人竟然还能说的冠冕堂皇：“小叶啊，你在我们项目孵化部时间短，做不了核心业务，但你很重要，来了以后就是我们部门里的润滑剂，同事们有什么需要帮忙的，可就要都交给你了。另外就是我们部门的合作电话，以后都由你负责接下，这里面，可能有不少新项目呢！”

说的是好听，但这番话翻译一下，其实李友爱给叶臻安排的工作就是打杂。

靠谱的项目都要靠已有的人脉挖掘，能主动打电话找上门来的，多半是那些不成熟也没法过投资审批流程的野鸡项目，甚至大概率是骗投资的。

叶臻在接了一上午电话快要耳鸣后，终于领悟了以上宝贵道理。

“靠打杂和接电话，不仅占用大量时间，把你拖累，还根本不可能挖掘到什么好项目。”

对于叶臻的遭遇，姜筱意似乎一点不意外，晚上躺在别墅的沙发里，她怜悯地看了叶臻一眼，过来人一般道：“我必须对你说，你现在经历的一切，我都经历过。这是李友爱的惯常操作，先让新人坐冷板凳，让你了解，你在这部门什么也不是，pua完毕，看你锐气被磨没了，李友爱会救世主一样施舍你几个边角料项目，那时候你就感恩戴德了。之后你就听话了。”

姜筱意笑了笑：“你看，你亲身体会了我的人生后，是不是完全能理解我消费灭火俱乐部了？也知道打工人的艰难了？”

她大度般地叹了口气：“你只要道个歉，服个软，我们还是好朋友。”

“谁和你好朋友了？”可惜叶臻丝毫不买账，“我没有你这样拿我的头灭火的好朋友。”

对姜筱意的狠话都放了，不做出点成绩，不是叶臻的风格。

打杂和接电话确实没法挖掘好项目，但叶臻还是很自信，因为……

他可以作弊啊！

在还是叶总的时候，叶臻虽然没太在意过每个部门的细节事务，对项目孵化部的项目清单也并不了解，但是这个部门曾经牵头的一个重点项目，他是有印象的。

那是个游戏公司下设的漫画工作室，开发的是游戏衍生IP的周边漫画，最初项目来接洽时，这游戏公司的游戏还没上线，只是个小公司，但一旦游戏上线后，就大获成功，连带着瑞仪孵化的这个周边漫画，也大赚了一笔。

叶臻特意查了查新闻，发现目前这个世界里，这游戏还没上线，所以……

所以他只要找到这个游戏公司的小老板，先一步谈妥投资孵化，自己今年的业绩就足够让姜筱意和李友爱刮目相看了！

躺赢，就是这么简单！

事情也确实比叶臻想的更容易，他很快就从网络上的蛛丝马迹里找到了这