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第61章 策划（第2页）

一旦有这样的综艺出来，效果会被扩大。另外，也能推举出来几个不错的年轻主持人。

像现在电视台里面的主持人夏春秋，董骠他们，都近50岁的人了，年轻人谁喜欢看他们的栏目？要不是一个是“彩”，一个是“马赛”，恐怕压根就不会有收视率吧！

除了这种常设的综艺之外，苏成还想出来了后世那种“好声音”，为挑选歌手准备。每一年举办一届。此外，还有“模仿秀”，特别为演员准备。

等到挑选出来人后，便将他们仍在培训班里面去历练。

这种的话，比之无线那种港姐要有水平的多。毕竟，那里只是看样貌，身材，形体之类。

腾越公司，是给大众一个展示自我的平台。谁让这里只需要声音，本事呢！而对于外观则是选择性的忽略。

至于最后谁能够进入培训班，自然是苏成这个幕后大老板说了算。

他要为后续的人才储备做预备啊！

不像以前无线和丽的那种，不将培训班里面的学生当回事。

与黄锡照商议完事情之后，苏成叮嘱道：“其他事情我可以不管，一旦有新加入的艺人或是想要离开的，我希望你能够将资料送过来。我不希望看到黄淑仪，卢大伟的事情发生。”

特别是黄淑仪，此人目前已经成为了无线的台柱子，可是曾经却是被丽的开除的。至于原因，是可笑的泳装派对，不得体，有辱电视台形象？

在苏成眼中，只要其本人做的事情不算过分，公司都将成为他们的后台，消除污点影响。这才会使得艺人们不会选择跳槽。一出事，不是开除就是雪藏这样的手段，简直太愚蠢！

更何况，黄淑仪当初的事情，完全没什么影响，管理层太过夸大其词，更是迂腐之辈。现在是自己当老板，不能让他们这般随意而为。

“我知道了，老板！”毕竟，那会儿的黄锡照还没有来丽的电视台，对于苏成的话，自然应允。

其实，通过最近这段时间对原先丽的电视台的了解，苏成自己都差点儿笑出了声。这几年无线的台柱子汪明荃，黄淑仪，李司琪，刘松仁全部都是从丽的转到无线去的。

连同有“皇后歌后”之美赞的歌手“森森”黎小斌也是从这里离开的。

可见，以前的高管对于这些最底层的“学生”是如何的看低？

摆了摆手，苏成说道：“从明年开始，我们腾越培训班的模式不能以考试为标准，而要通过好声音与模仿秀入选。你要明白一个道理，对于歌手而言，粉丝们喜欢的不是他本人，而首先是歌曲带来的触动。之后才是歌手本人。艺人的话，得用作品来说。即便长的是天仙般的貌美，没有演技，要他何用？直接给无线就是！我们公司是要往好莱坞发展的。你若关注就会晓得，那边一直以来都看重的是个人能力。很多歌手长的都不好看。艺人更是。可是他们的个人领域本事，却无人敢说不行，这就是我需要的！”

其实，好莱坞也是美女如云，帅哥遍布。可能够登上一线的，全都是业务本身非常厉害。苏成不想从这个时候开始，他们公司就有那种“流量艺人”出现。

不管心中怎么想，表面上，黄锡照还是点头赞同，说道：“放心吧，老板，我会严格把关的！”