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第47章 冲刺训练（第3页）

王林伟说完，不顾王慧丽跟张哲挽留，开门走了。

张哲恍然觉得，这位给他印象不佳的小伟哥哥，好像也没有那么不堪。

三天休假时间一晃过去，拎着小行李箱的张哲一大早便来到了总部。

澜跃没有顶级战队那种青训队员储备计划。

没有雄厚资金是一方面，不具备号召力才是主要原因。

做个一两年的青训队员，倒不是很要紧的事，问题要是在中下游战队做，那给人感觉是真的永无出头之日了。

澜跃等主力队员确认之后，三个训练室有两个是空缺的。

为了方便进行冲刺训练，趁着全员休假的三天，江寻找人把最宽敞3号训练师改造了一下。

将收走20台主机腾出的地方，放置了教学展板，沙发床，运动器材等附属设施。

等于说不用出3号训练室，就能解决队员训练教学或是短暂休息的需求，不用再整个总部来回跑了。

等全体队员归队到齐，江寻没有急于布置训练任务，而是率先展开了教学。

他拉过一块带有滚轮的白板，用水性笔在上面写了一个问题。

职业电竞选手应该具备怎样的游戏思维？

“谁想谈自己的见解，直接举手说就行赵思思你来。”

“要时刻思考如何赢下对手。”

“没错，但太笼统了，还有其他人吗？”

“不放过任何一个积攒优势的机会，等到积攒足够时，再将优势转化成胜势。”萧泽举手说。

“嗯，很不错，还有吗？”

“顺风贯彻战术，逆风要懂变通。”杨凯回答说。

“大家说的都很好，那我顺着思路，简单谈谈自己的看法。”

江寻转身，在白板上写了差异化三个字。

“我经历了整个联赛，看过无数选手起起伏伏，才总结出这三个字。”

江寻顿了下，手指白板说：“以强胜弱，以局部换全盘，才是游戏思维中的标杆典范，当然我距离这种境界还差的远，不过在利用差异化布置战术，我自认为还是有一手的，所以便想将这个思维理念，带入到你们的实际游戏中。”

见除了张哲外，所有人都听的异常认真，江寻便接着说了下去。

“我将差异化分为了三个层面，一个是感知差异，一个是弥补差异，一个是制造差异，先说感知差异，李承欢，你认为你的个人能力，能胜过宏展战队的张宏展吗？”

“当然不能了。”李承欢摇头说。

“很好，那你们的差距是多少？”

“这我怎么知道。”李承欢一脸苦色。

“这时候问题就出现了，你能察觉到差距，但因为很难量化，所以即便知晓差距，也是无从下手，现在设想一个场景，你在野区遇到张宏展，他装备略微领先，你的第一反应是什么？”

“应该是叫队友来帮忙吧？”李承欢不太托底的说。

“就是如此，你先是感知到了差异，之后叫队友来弥补差异。”

“怎么说我是做对了？”

“不对，并且错的很离谱。”

“啊？叫队友帮忙都错了？”李承欢感觉自己要被绕晕了。

“错的地方不在于你找队友帮忙，而是你对实际差距的定位非常模糊，只是依靠本能在向队友求助，这就是一次错误的决策。”